نقلاً عن مكتب التشغيل المركزي
الى / الشركات العاملة في محافظة البصرة
بناءاً على توجهيات السيد محافظ البصرة المحترم المهندس اسعد العيداني
م/ توجيه
تحية طيبة
لا يخفى على حضراتكم الظرف العصيب الذي يمر على بلدنا وهو جزء من الأزمة العالمية المعاصرة ولكن تأثيرها اشد على الطبقة العاملة من العمالة المحلية وما تعيشه من ظروف قاهرة القت بظلالها على الجميع .
لذا ومن هذا المنطلق تطلب من الشركات العاملة في محافظة البصرة عدم تسريح العاملين لديهم من وظائفهم في الوقت الحاضر او إجبارهم بأخذ إجازات بدون راتب لان هذا سيزيد من معاناتهم وعوائلهم ويتسبب بمشاكل معيشية تؤثر على السلم الاجتماعي ويزيد من عدد العاطلين عن العمل وهو ما يشكل خطرا كبيرا على المحافظة بصورة خاصة والبلد بصورة عامةوالمطلوب تكاتف الجميع للخروج من هذه الأزمة ويتم ذلك بتوفير راتب لمدة ثلاثة اشهر وبعدها ممكن التفكير بحلول أخرى مثل خفض الراتب الى النصف الى ان تتحسن الظروف للأفضل وكما يحصل في الدول الأخرى ودول الجوار وذلك بدعم ذوي الدخل المحدود والتكافل الاجتماعي وتخفيف الضغط عن كاهل المواطن البصري
نرجو التفهم الظرف الراهن لآلاف العاملين وعوائلهم وما سيخلفه قرار تسريحهم من مشاكل عليهم وعلى المحافظة
راجين من كل الشركات العاملة في القطاع النفطي وقطاع الموانئ والشركات الاستثمارية
إيقاف كل الإجراءات المتخذة من قبلهم في تسريح العمالة او منحهم اجازة طويلة بدون راتب خلال المدة المحددة أعلاه
وتتحمل الشركة المخالفة كافة التبعات القانوية
محمد العبادي
مدير مكتب التشغيل المركزي
د.سهاد
الى / الشركات العاملة في محافظة البصرة
بناءاً على توجهيات السيد محافظ البصرة المحترم المهندس اسعد العيداني
م/ توجيه
تحية طيبة
لا يخفى على حضراتكم الظرف العصيب الذي يمر على بلدنا وهو جزء من الأزمة العالمية المعاصرة ولكن تأثيرها اشد على الطبقة العاملة من العمالة المحلية وما تعيشه من ظروف قاهرة القت بظلالها على الجميع .
لذا ومن هذا المنطلق تطلب من الشركات العاملة في محافظة البصرة عدم تسريح العاملين لديهم من وظائفهم في الوقت الحاضر او إجبارهم بأخذ إجازات بدون راتب لان هذا سيزيد من معاناتهم وعوائلهم ويتسبب بمشاكل معيشية تؤثر على السلم الاجتماعي ويزيد من عدد العاطلين عن العمل وهو ما يشكل خطرا كبيرا على المحافظة بصورة خاصة والبلد بصورة عامةوالمطلوب تكاتف الجميع للخروج من هذه الأزمة ويتم ذلك بتوفير راتب لمدة ثلاثة اشهر وبعدها ممكن التفكير بحلول أخرى مثل خفض الراتب الى النصف الى ان تتحسن الظروف للأفضل وكما يحصل في الدول الأخرى ودول الجوار وذلك بدعم ذوي الدخل المحدود والتكافل الاجتماعي وتخفيف الضغط عن كاهل المواطن البصري
نرجو التفهم الظرف الراهن لآلاف العاملين وعوائلهم وما سيخلفه قرار تسريحهم من مشاكل عليهم وعلى المحافظة
راجين من كل الشركات العاملة في القطاع النفطي وقطاع الموانئ والشركات الاستثمارية
إيقاف كل الإجراءات المتخذة من قبلهم في تسريح العمالة او منحهم اجازة طويلة بدون راتب خلال المدة المحددة أعلاه
وتتحمل الشركة المخالفة كافة التبعات القانوية
محمد العبادي
مدير مكتب التشغيل المركزي
د.سهاد